Jobcoach (m/w/d) für Migranten *innen und Familien

Die CRESO Creative Sozialarbeit gGmbH und die GBB Gesellschaft für berufliche Bildung mbH bieten Hilfe aus einer Hand in den Bereichen Jugendhilfe, Wohnungslosenhilfe und berufliche Eingliederung.

Wir beschäftigen aktuell rund 350 Mitarbeitende in Berlin, Brandenburg und Sachsen-Anhalt in interdisziplinären Teams aus Sozialarbeiter*innen, Coaches, Pädagog*innen, fachlichen Anleiter*innen, Ausbilder*innen und Psycholog*innen. Bei uns findest du engagierte Leute, die Lust auf flache Hierarchien, Eigeninitiative und viel Gestaltungsspielraum haben.

Ihre Erfahrungen, ihr Wissen und ihre Kreativität sind die Grundlage unserer Arbeit. Bei uns tragen alle ihren Teil dazu bei, die Lebensqualität unserer Adressat*innen zu verbessern.

Unsere Mitabeitenden begegnen den Menschen mit Offenheit, Empathie und Geduld. Ob individuelle Fallarbeit oder Gruppencoaching, persönliches Verhaltenstraining oder Erlebnispädagogik, DIY-Kurs oder kreatives Kochen - bei uns ist Arbeit Leidenschaft!

Deine Aufgaben
Für unser Projekt "Ein guter Plan - Kind, Sprache, Arbeit" suchen wir Jobcoaches zur Unterstützung von Personen mit Betreuungs- und Erziehungspflichten bei der Erarbeitung von tragfähigen beruflichen Perspektiven und der Eingliederung in den Arbeitsmarkt.
  • Berufsorientierung
  • Bewerbungstraining
  • Einzelcoaching und Gruppenangebote
  • Vermittlung von Medienkompetenzen
  • Beratung bezüglich der Anerkennung im Ausland erworbener Abschlüsse
  • Dokumentation und Berichtswesen
  • arbeiten im multiprofessionellem Team

Erforderliche Ausbildung
  • anerkannter Berufs- oder Studienabschluss
  • mindestens eine einjährige Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung der Zielgruppe
  • Erfahrungen im Bewerbungscoaching und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen
  • Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen der Unternehmen
Das bringst du mit:
  • Empathie und Professionalität bei der Kontaktaufnahme mit Menschen in schwierigen Lebenslagen
  • Interkulturelle Kompetenzen
  • Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit Arbeitgebern und Kooperationspartnern
  • Motivationsfähigkeit
  • Wertneutralität und Verbindlichkeit
  • Flexibilität und Gestaltungswille
Warum wir?
  • 30 Tage Urlaub
  • flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder Jobsharing möglich
  • familienfreundliche Regelungen bei erkrankten Kindern (Ausgleichszahlung von Kinderkrankengeld zu Nettoentgeld bis zu 10 Tage im Jahr)
  • internes Gehaltsband: steigendes Gehalt bei fortdauernder Betriebszugehörigkeit
  • Wir übernehmen einen Großteil deiner Urban Sports Club Flatrate
  • Deutschlandticket als BVG Jobticket / Diensthandy (Smartphone)
  • regelmäßige Supervision 
  • umfangreiche jährliche Fortbildungsangebote
  • firmeneigene Gesundheitskurse
  • Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
  • viele Gestaltungsmöglichkeiten, flache Hierarchien
  • Corporate Benefits Zugang
  • Teamevents, wie Sommerfest und Teamtage
  • Gehaltsband auch für Anerkennungsjahr
  • firmeneigene Betriebssozialarbeiterin

Hinweis: Wenn du bereits ein erweitertes Führungszeugnis am Start hast, schicke dieses bitte gleich mit. Dann können wir schneller loslegen, wenn es zum Vertragsabschluss kommt.

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